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Beim LWL-Inklusionsamt sind knapp 2.700 Anträge von Arbeitgebern zur Kündigung schwerbehinderter Beschäftigter eingegangen - darunter waren knapp 1.800 strittige Fälle.
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Beim LWL-Inklusionsamt sind knapp 2.700 Anträge von Arbeitgebern zur Kündigung schwerbehinderter Beschäftigter eingegangen - darunter waren knapp 1.800 strittige Fälle.